Legfrissebb rendezvényeink

Online videóWebinárium

2023. február 15. (szerda) 10:00 - 13:00 óráig

Nyugdíj 2023 - szabályok, feltételek, hasznos tanácsok
Webinárium

2023. február 15. (szerda) 09:00 - 15:00 óráig

Környezetvédelmi termékdíj 2023 - jelentős változások
Online videóWebinárium

2023. február 22. (szerda) 09:00 - 15:30 óráig

Bérszámfejtők országos konferenciája 2023
Online videóWebinárium

2023. február 28. (kedd) 10:00 - 13:00 óráig

A Munka Törvénykönyve változásai 2023. január 1-től
Webinárium

2023. február 28. (kedd) 10:00 - 14:00 óráig

A munkába járás elszámolása, adózása – Cégautó adózása
Online videó

Elérhető 2023. március 31. péntek, 23:55 óráig

Számlázás és számlakorrekciók a gyakorlatban (videókonferencia)

Hunder blog

Munkajog, HR

Változtak a munkavállaló kérelmére történő munkaszerződés-módosítás szabályai

A Munka Törvénykönyvének 2023. január 1-jei módosításával változtak a munkavállaló kérelmére történő munkaszerződés-módosításra vonatkozó szabályok is. Alábbi cikkünkben áttekintjük, hogy mire érdemes a munkáltatóknak figyelniük az új rendelkezések kapcsán.

Munkajog, HR

Változások a minimálbérben és a garantált bérminimumban

Az év eleji jogszabályváltozások dömpingjében évek óta az egyik legstabilabb pont, hogy a minimálbér, illetve a garantált bérminimum összege is megváltozik. Ez idén sem történt ez másképp. Habár az ezzel kapcsolatos teendőket a munkáltatók már rutinszerűen végezhetik, érdemes szem előtt tartani, hogy nem elég csupán a minimálbéren, illetve garantált bérminimumon foglalkoztatott munkavállalók munkaszerződését módosítani, a foglalkoztatókra egyéb teendők is várnak.

Munkajog, HR

A munkáltató tájékoztatási kötelezettségének kiszélesedése

Ezúttal a munkáltató tájékoztatási kötelezettségének kiszélesedésével foglalkozunk.

Munkajog, HR

Apasági és szülői szabadság – Változnak az Mt. szabályai

Az Országgyűlés december 7-én elfogadta az egyes foglalkoztatási tárgyú törvények módosításáról szóló törvényjavaslatot, így változik a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény is. Cikksorozatunk második részében az apáknak járó szabadság és az új jogintézményként bevezetett szülői szabadság részletszabályaival foglalkozunk.