A munkajog és a társadalombiztosítás kapcsolata a gyakorlatban

A foglalkoztatók, a társadalombiztosítási kifizetőhelyek, a könyvelők munkajogi, munkaügyi és társadalombiztosítási feladatai elvállnak egymástól, azonban számos esetben kapcsolódási pont van a jogágak között. Fontos annak ismerete, hogy a munkajogi szabályozáshoz mikor, milyen esetekben és milyen társadalombiztosítási feladatok tartoznak. Rendhagyó előadásunk során két előadónk együtt, gyakorlati példákon keresztül ismerteti a leggyakrabban felmerülő munkajogi és társadalombiztosítási szabályokat a munkaviszony kezdetétől, annak befejezéséig.

A munkaviszony keletkezése • Munkaviszony alanyai • Munkaviszony létrejötte • Munkaszerződés aláírásának következményei • Munkáltató társadalombiztosítási feladatai a jogviszony létrejöttekor • Biztosítotti bejelentés • Igazolások kiadása • TB kiskönyv • Határozott és határozatlan idejű munkaviszony • Munkajogi következmények • Az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásaira való hatása • Munkáltatói jogutódlás • Átvett munkavállalók jogállása • Táppénz, csecsemőgondozási díj, gyermekgondozási díj, baleseti táppénz esetében hogyan alakul • Az irányadó időszak • Számítási időszak • Jövedelem figyelembevétele • Minimálbér és garantált bérminimum • Munkavállalók minimum bérének meghatározása • Pénzbeli ellátások esetén a minimumbérek alkalmazása • Szerződés szerinti jövedelmek meghatározása • Szabadság, betegszabadság • Kiadások, nyilvántartásuk munkajogi szempontból • „Apaszabadság” kiadása • Táppénzhez, baleseti táppénzhez kapcsolódó alkalmazásuk • Atipikus munkaviszonyok • Bedolgozói jogviszony • Munkaerő kölcsönzés • Egyszerűsített foglalkoztatás • Ellátásokra való jogosultság • Foglalkoztatói feladatok • Foglalkoztató egyéb feladatai • Pénzbeli ellátási igények átvétele, továbbítása • Igazolások kiadása • Regisztráció • Kifizetőhely esetén • Foglalkoztató felelőssége • Méltányossági kérelemhez kapcsolódó feladatok • Kifizetőhelyi elszámolás • Megtérítési kötelezettség • Balesetek üzemiségének kivizsgálásával összefüggő feladatok • Munkaviszony megszűnése, megszüntetése • Közös megegyezés, felmondás, azonnali hatályú felmondás, és végkielégítés • Társadalombiztosítási feladatok • TB kiskönyv vezetése, kiadása • Szakmai konzultáció

A képzést Microsoft Teams-en keresztül internet kapcsolattal rendelkező számítógépéről, notebookról akár otthonról vagy az irodájából is tudja követni! A képzés interaktív, kérdéseket tud feltenni az előadónak! Ha nem tud részt venni az eseményen válassza az utólag is megtekinthető online videó képzést!

 

Ez a meghívó a Hunder MS Kft. részéről ajánlatnak minősül, a konferenciára leadott jelentkezés az ajánlat elfogadásának számít, és fizetési kötelezettséget von maga után. A díjat számlánk kézhezvételét követően szíveskedjenek átutalni a számlaszám feltüntetésével a 11102601-13899219-01000003 sz. bankszámlaszámra. A konferencia a System Mediával és az Infoszérával közösen kerül megszervezésre és lebonyolításra.

Webinárium (élő) konferencia közvetítés: Kényelmesen az irodából vagy otthonról megtekinthető élő konferencia közvetítés. Nincs utazási költség, nincs utazási idő, és az élő közvetítés végén az előadó kérdezési lehetőséget biztosít a résztvevőknek. Az élő webináriumba történő belépéshez szükséges adatokat, a belépési segédletet az esemény előtti munkanapon küldjük el a résztvevők részére. A webináriumi részvételhez semmilyen alkalmazás letöltése nem szükséges. Az előadás kezdetét megelőző 1 órában szükség esetén telefonos segítséget adunk a technikai kérdésekhez és a belépéshez. Lemondást csak írásban fogadunk el az eseményt megelőző 3. munkanapig.

Online videó konferencia: Kényelmesen otthonról vagy az irodából utólagosan videófelvételről is megtekinthető a konferencia. Megrendelése esetén a tantermi és/vagy webináriumi előadás(oka)t követő héten elküldjük Önnek az online képzési felület használatához szükséges belépési kódokat, a használathoz szükséges teendőket. Teljesítési időpontnak ezt az időpontot tekintjük és az online képzési felülethez 30 napig biztosítjuk a hozzáférést.